Bị trầm cảm từ những năm phổ thông, N.M.T (chuyên ngành Thiết kế đồ hoạ, Trường ĐH Văn Lang, TP.HCM) cho hay nguyên nhân đến từ sự không hiểu nhau giữa gia đình, bạn bè. “Lúc đó tôi không có ai cùng chia sẻ, không tìm được lý do để tiếp tục sống”, T. tâm sự, cho hay điều này khiến cô mất ngủ và khả năng tập trung trong sinh hoạt, học tập suốt thời gian dài.
Trường cao đẳng Cảnh sát nhân dân 2
Giấy phép xuất bản số 110/GP - BTTTT cấp ngày 24.3.2020 © 2003-2024 Bản quyền thuộc về Báo Thanh Niên. Cấm sao chép dưới mọi hình thức nếu không có sự chấp thuận bằng văn bản.
Lại từ "nghe anh bạn" rồi. Không hiểu sao vấn đề 50% toàn bịa ra để dọa người khác.
Em là người trong cuộc nên nói thế này để cụ chủ thớt tham khảo nhé:
- Quyết định mổ là hoàn toàn ở mình, bác sĩ thì căn cứ theo khám lâm sàng mà họ sẽ tư vấn mổ hay không, nếu không có chỉ định mổ thì cụ muốn mổ họ cũng không mổ. Còn khi bác sĩ đưa ra chỉ định mổ thì mổ hay không là ở mình quyết định cuối.
- Bác sĩ không bao giờ nói rủi ro chính xác là bao nhiêu phần trăm. Họ chỉ đưa ra các rủi ro trong khi mổ: từ không khỏi bệnh tới liệt, chết người. Chỉ riêng việc gây tê/mê cũng có thể chết người rồi. Nhưng bác sĩ họ có thể nói là mức rủi ro thực tế là khá thấp.
- Với bệnh TVDD theo quan điểm của em dẹp ngay đông y hay nắn chỉnh nhé. Kể cả việc treo người, đu xà cũng nên tham khảo bác sĩ, cơ thể người là một hệ thống sống phức tạp, không phải là treo người/đu xà là nó dãn ra để đĩa đệm co vào đâu, có khi còn gây bệnh nặng hơn.
- Nếu chọn không mổ thì giải pháp nói chung là uống giảm đau những khi đau cấp, nghỉ ngơi vận động để sống chung với bệnh thôi. Nhưng nếu đã chèn rễ thần kinh thì em thấy là khá khó đấy, chèn vào rễ thần kinh thì lại hay đau xuống đùi, chân hơn là đau lưng.
- Em thấy có trang web rất hữu ích về bệnh này :
, hoặc các bài viết của bác sĩ Xuân Sơn ở exson cũng hay.
Hướng Dẫn Học Và Làm Bài Ngữ Văn 8 - Tập 2 (Bám Sát SGK Kết Nối Tri Thức Với Cuộc Sống)
Đồng hành cùng với chủ trương lớn của Đảng, Nhà nước về việc thay đổi sách giáo khoa, trong đó có môn Ngữ văn, quý thầy cô và các em học sinh sẽ có rất nhiều bỡ ngỡ, khó khăn trong những thời gian đầu tiếp cận với nội dung và phương pháp, đặc biệt là dạy học phát triển phẩm chất, năng lực. Vì vậy, cuốn sách tham khảo Hướng dẫn học và làm bài Ngữ văn 8 (Theo bộ Sách giáo khoa Kết nối tri thức với cuộc sống) của nhóm tác giả Kiều Bắc – Nguyễn Thị Hoa - Nguyễn Quốc Khánh sẽ là tài liệu tham khảo thiết thực cho quý thầy cô và các em học sinh ở địa phương chọn bộ sách giáo khoa môn Ngữ văn Bộ sách Kết nối tri thức với cuộc sống để dạy học.
Bằng việc tập trung hướng các em bồi dưỡng các phẩm chất yêu nước, nhân ai, chăm chỉ, trung thực, trách nhiệm; phát triển các năng lực tự chủ và tự học, giao tiếp và hợp tác, giải quyết vấn đề và sáng tạo cũng như bồi dưỡng năng lực ngôn ngữ và năng lực văn học, cuốn sách gợi mở những cách tiếp cận kiến thức đa chiều, giúp các em phát huy tư duy sáng tạo trong việc học môn Ngữ văn. Bài Học Được Biên Soạn Dễ Học, Dễ Hiểu
Ngoài việc hướng dẫn gợi ý trả lời các câu hỏi trong sách giáo khoa, cuốn sách còn giúp thầy cô và các em ôn tập, củng cố, mở rộng thêm vốn kiến thức môn Ngữ văn cũng như tự tin viết và nói được những kiểu văn bản: biểu cảm, nghị luận, thuyết minh,...
Để sử dụng hiệu quả cuốn sách này, quý thầy cô và các em nên kết hợp chặt thế với bộ sách giáo khoa Kết nối tri thức với cuộc sống Môn Ngữ văn của Nhà xuất bản Giáo dục Việt Nam. Trong quá trình biên soạn, cuốn sách không tránh khỏi những thiếu sót nhất định. Tác giả rất mong nhận được ý kiến đóng góp chân thành của các bạn đọc gần xa đặc biệt là các quý thầy cô và các em học sinh thân yêu để cuốn sách được hoàn thiện hơn trong lần tái bản sau.
Giới tính: —Vui lòng chọn—NamNữ
Chuyên môn đào tạo chính: —Vui lòng chọn—Bác sỹDược sỹĐiều dưỡngHộ sinhKỹ thuật viênKhác ...
Bằng cấp cao nhất của Ông/Bà: —Vui lòng chọn—Trung cấpCao đẳngĐại họcCao học, CKITiến sỹ, CKIIKhác
Vị trí công tác hiện tại: —Vui lòng chọn—Lãnh đạo bệnh việnTrưởng khoa/phòng/ trung tâmPhó khoa/phòngNV biên chế/HĐ dài hạnHợp đồng ngắn hạnKhác...
Phạm vi hoạt động chuyên môn: —Vui lòng chọn—Khối hành chínhCận lâm sàngNộiNgoạiSảnNhiTruyền nhiễmChuyên khoa lẻ (Mắt, TMH, RHM…)Các khoa không trực tiếp KCBDượcDự phòngKhác...
Anh/Chị có được phân công kiêm nhiệm nhiều công việc không? —Vui lòng chọn—Không kiêm nhiệmKiêm nhiệm 2 công việcKiêm nhiệm từ 3 công việc trở lên
A. SỰ HÀI LÒNG VỀ MÔI TRƯỜNG LÀM VIỆC:
A1. Phòng làm việc khang trang, sạch sẽ, thoáng mát: —Vui lòng chọn—54321
A2. Trang TB văn phòng, bàn ghế làm việc đầy đủ, các thiết bị cũ, lạc hậu được thay thế kịp thời: —Vui lòng chọn—54321
A3. Có bố trí phòng trực cho nhân viên Y tế: —Vui lòng chọn—54321
A4. Phân chia thời gian trực và làm việc ngoài giờ hành chính hợp lý: —Vui lòng chọn—54321
A5. Trang bị bảo hộ cho NVYT đầy đủ, không bị cũ, nhàu nát, không bị hạn chế SD: —Vui lòng chọn—54321
A6. Môi trường học tập tạo điều kiện cho NVYT cập nhật kiến thức, nâng cao trình độ —Vui lòng chọn—54321
A7. Môi trường làm việc bảo đảm an toàn cho NVYT: —Vui lòng chọn—54321
A8. Bệnh viện bảo đảm an ninh, trật tự cho NVYT làm việc: —Vui lòng chọn—54321
A9. Người bệnh và người nhà có thái độ tôn trọng, hợp tác với NVYT trong quá trình điều trị: —Vui lòng chọn—54321
B. SỰ HÀI LÒNG VỀ LÃNH ĐẠO TRỰC TIẾP, ĐỒNG NGHIỆP:
B1. Lãnh đạo có năng lực xử lý, điều hành, giải quyết công việc hiệu quả: —Vui lòng chọn—54321
B2. Lãnh đạo phân công công việc phù hợp với chuyên môn đào tạo của nhân viên: —Vui lòng chọn—54321
B3. Lãnh đạo quan tâm, tôn trọng, đối xử bình đẳng với các NVYT: —Vui lòng chọn—54321
B4. Lãnh đạo lắng nghe và tiếp thu ý kiến đóng góp NVYT: —Vui lòng chọn—54321
B5. Lãnh đạo động viên, khích lệ nhân viên khi hoàn thành tốt nhiệm vụ, có tiến bộ trong CV: —Vui lòng chọn—54321
B6. Đồng nghiệp có ý thức hợp tác để hoàn thành nhiệm vụ chung: —Vui lòng chọn—54321
B7. Môi trường làm việc thân thiện, đoàn kết: —Vui lòng chọn—54321
B8. Đồng nghiệp chia sẻ kinh nghiệm, giúp đỡ nhau trong công việc: —Vui lòng chọn—54321
B9. Đồng nghiệp quan tâm, giúp đỡ nhau trong cuộc sống: —Vui lòng chọn—54321
C. SỰ HÀI LÒNG VỀ QUY CHẾ NỘI BỘ, TIỀN LƯƠNG, PHÚC LỢI:
C1. Các quy định, quy chế làm việc nội bộ của bệnh viện rõ ràng, thực tế và công khai: —Vui lòng chọn—54321
C2. Môi trường làm việc tại khoa/phòng và bệnh viện dân chủ: —Vui lòng chọn—54321
C3. Quy chế chi tiêu nội bộ công bằng, hợp lý, công khai: —Vui lòng chọn—54321
C4. Việc phân phối quỹ phúc lợi công bằng, công khai: —Vui lòng chọn—54321
C5. Mức lương tương xứng so với năng lực và cống hiến: —Vui lòng chọn—54321
C6. Chế độ phụ cấp nghề và độc hại xứng đáng so với cống hiến: —Vui lòng chọn—54321
C7. Thưởng và thu nhập tăng thêm ABC xứng đáng so với cống hiến: —Vui lòng chọn—54321
C8. Cách phân chia thu nhập tăng thêm công bằng, khuyến khích NV làm việc tích cực: —Vui lòng chọn—54321
C9. Bảo đảm đóng BHXH, BHYT, khám SK định kỳ,các hình thức hỗ trợ ốm đau, thai sản đầy đủ: —Vui lòng chọn—54321
C10. Tổ chức tham quan, nghỉ dưỡng đầy đủ: —Vui lòng chọn—54321
C11. Có phong trào thể thao, văn nghệ tích cực: —Vui lòng chọn—54321
C12. Công đoàn bệnh viện hoạt động tích cực: —Vui lòng chọn—54321
D. SỰ HÀI LÒNG VỀ CÔNG VIỆC, CƠ HỘI HỌC TẬP VÀ THĂNG TIẾN:
D1. Khối lượng công việc được giao phù hợp: —Vui lòng chọn—54321
D2. Công việc chuyên môn đáp ứng nguyện vọng bản thân: —Vui lòng chọn—54321
D3. Bệnh viện tạo điều kiện cho NVYT nâng cao trình độ chuyên môn: —Vui lòng chọn—54321
D4. Bệnh viện tạo điều kiện cho NVYT học tiếp các bậc cao hơn: —Vui lòng chọn—54321
D5. Công khai các tiêu chuẩn cho các chức danh lãnh đạo: —Vui lòng chọn—54321
D6. Bổ nhiệm các chức danh lãnh đạo dân chủ, công bằng: —Vui lòng chọn—54321
D7. Có cơ hội thăng tiến khi nỗ lực làm việc: —Vui lòng chọn—54321
E. SỰ HÀI LÒNG CHUNG VỀ BỆNH VIỆN:
E1. Cảm thấy tự hào khi được làm việc tại bệnh viện: —Vui lòng chọn—54321
E2. Đạt được những thành công cá nhân khi làm việc tại bệnh viện: —Vui lòng chọn—54321
E3. Tin tưởng vào sự phát triển của bệnh viện. trong tương lai: —Vui lòng chọn—54321
E4. Sẽ gắn bó làm việc tại khoa, phòng hiện tại lâu dài: —Vui lòng chọn—54321
E5. Sẽ gắn bó làm việc tại bệnh viện lâu dài: —Vui lòng chọn—54321
E6. Mức độ hài lòng nói chung về lãnh đạo bệnh viện: —Vui lòng chọn—54321
E7. Tự đánh giá về mức độ hoàn thành công việc tại bệnh viện: —Vui lòng chọn—54321
G. Ý KIẾN/ ĐỀ XUẤT VỚI LÃNH ĐẠO BỆNH VIỆN?
Trình duyệt của bạn đã tắt chức năng hỗ trợ JavaScript.
Website chỉ làm việc khi bạn bật nó trở lại.
Để tham khảo cách bật JavaScript, hãy click chuột
để tham gia thi đấu tiếng Anh trực tiếp - và
để tham gia luyện nói qua video chat - 2 tính năng đầy hứng thú và kịch tính mới ra mắt của Tiếng Anh 123.
Xem Thanh Lạc - 24 Tập của Trung Quốc có sự tham gia của Lưu Học Nghĩa, Đại Tư, Hỗ Duy, La Dịch, Vương Tử Vi. Thuộc thể loại: Phim bộ
Sữa Aptamil thanh chứa đầy đủ các dưỡng chất cần thiết để đáp ứng nhu cầu dinh dưỡng của bé từ lúc mới chào đời, với vị thanh nhạt và đảm bảo cung cấp dinh dưỡng và hỗ trợ phát triển trí não cho bé yêu.
